Психология инновационного поведения и управления самоорганизацией Электронный ресурс учебно-методический комплекс : [для студентов вузов по направлениям 39.04.03 "Организация работы с молодежью", 38.04.02 "Менеджмент", 38.04.03 "Управление персоналом"] В. Е. Клочко ; Том. гос. ун-т
Material type:
Computer filePublication details: Томск Томский государственный университет 2016Subject(s): инновационная деятельность | инновационный потенциал | инновационное поведение | самоорганизация | управление самоорганизациейGenre/Form: учебные издания | онлайн-курсы ТГУ. МOODLE Other classification: Ю936.2я73 | Ю937.23я73 Online resources: Click here to access online Abstract: Учебно-методический комплекс привязан к методологической подготовке магистра, поскольку истоки инновационного поведения (как форма проявления сверхадаптивной активности человека), его детерминация, регуляция, направленность не могут быть объяснены в логике бинарных и тернарных построений, свойственных классической и неклассической психологии. Проблема инновационного поведения (инновационной активности) возникает как теоретико-методологическая и методическая проблема постнеклассической психологии и становится понятной только в свете магистральных тенденций развития науки.
Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям 39.04.03 «Организация работы с молодежью», 38.04.02 «Менеджмент», 38.04.03 «Управление персоналом».
Загл. с титул. экрана
Учебно-методический комплекс привязан к методологической подготовке магистра, поскольку истоки инновационного поведения (как форма проявления сверхадаптивной активности человека), его детерминация, регуляция, направленность не могут быть объяснены в логике бинарных и тернарных построений, свойственных классической и неклассической психологии. Проблема инновационного поведения (инновационной активности) возникает как теоретико-методологическая и методическая проблема постнеклассической психологии и становится понятной только в свете магистральных тенденций развития науки.
Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям 39.04.03 «Организация работы с молодежью», 38.04.02 «Менеджмент», 38.04.03 «Управление персоналом».
There are no comments on this title.