TY  - BOOK
AU  - Захарова Л.Н.
TI  - Психология управления: учебник для вузов
SN  - 978-5-507-46333-6
PY  - 2023///
CY  - Санкт-Петербург
PB  - Лань
KW  - управление
KW  - психология управления
KW  - субъект управления
KW  - объект управления
KW  - деятельность
KW  - социальная деятельность
KW  - организация деятельности
KW  - психологическое воздействие
KW  - доречевой период
KW  - мышление и речь
KW  - личностный потенциал управления
KW  - воля к власти
KW  - лидерство
KW  - личность лидера
KW  - стили лидерства
KW  - управленческая деятельность
KW  - психологическая жизнеспособность персонала
KW  - жизнеспособность компании
KW  - рефлексивно-деятельностный подход
KW  - психология профессиональной деятельности
KW  - психологическая компетентность менеджера
KW  - мотивация деятельности
KW  - менеджмент
KW  - философия менеджмента
KW  - миссия организации
KW  - целевое обеспечение деятельности
KW  - концептуальная модель деятельности
KW  - принятие решений
KW  - стереотипы принятия решений
KW  - методы управления
KW  - организационная культура
KW  - ценности организации
KW  - организационная психосемиотика
KW  - вознаграждение за труд
N1  - Библиогр.: доступна в карточке книги, на сайте ЭБС Лань; Книга из коллекции Лань - Экономика и менеджмент
N2  - В учебнике в систематическом виде изложены основные вопросы психологии управления. Управление рассмотрено и как особая деятельность, имеющая свои закономерности, и как широкая область человеческой практики, охватывающая все сферы социального взаимодействия. Показано, что в современных условиях ключевой целью управления является, во-первых, жизнеспособность самой компании, а во-вторых, психологическая жизнеспособность персонала как ключевое условие успешной деятельности компании. Проанализированы возможности повышения эффективности организации за счет применения психологических методов управления, организационной культуры и лидерства. Исследованы психологические компоненты профессионализма менеджера, проявляющиеся в умении мотивировать персонал, обеспечивать приверженность компании, стимулировать нужные образцы производственного и организационного поведения. Учебник содержит контрольные вопросы и задания, диагностический материал и методические рекомендации. Предназначен для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям подготовки «Психология», «Конфликтология», «Менеджмент», «Управление персоналом» и «Социальная работа». Может использоваться при подготовке и повышении квалификации кадров по широкому кругу специальностей в области менеджмента, психологии, социологии. Представляет интерес для руководителей высшего и среднего уровней управления
UR  - https://e.lanbook.com/book/327443
UR  - https://e.lanbook.com/img/cover/book/327443.jpg
ER  -