Структура распорядительной документации в организациях среднего бизнеса как отражение деловой культуры и типичных организационных проблем В. Н. Блинов, В. В. Аранжин
Material type:
ArticleOther title: Administrative documentation structure in medium-sized businesses as a reflection of business culture and typical organizational issues [Parallel title]Subject(s): средний бизнес | деловая культура | организационно-распорядительные документы | управленческие решения | управленческая деятельностьGenre/Form: статьи в журналах Online resources: Click here to access online
In:
Gaudeamus igitur № 4. С. 5-8Abstract: Управленческие решения имеют важную роль в функционировании и развитии компании. Они определяют особенности процессов внутри компании, особенности работы сотрудников, подразделений, особенности взаимодействия организаций с внешней средой. Распорядительная документация – это один из основных способов реализации управленческих решений. В данной статье проанализированы особенности распорядительной документации в организациях среднего бизнеса: структура документации, ее направленность. На основании обработанной документации описаны особенности деловой культуры компаний и типичные организационные проблемы.
Библиогр.: 5 назв.
Управленческие решения имеют важную роль в функционировании и развитии компании. Они определяют особенности процессов внутри компании, особенности работы сотрудников, подразделений, особенности взаимодействия организаций с внешней средой. Распорядительная документация – это один из основных способов реализации управленческих решений. В данной статье проанализированы особенности распорядительной документации в организациях среднего бизнеса: структура документации, ее направленность. На основании обработанной документации описаны особенности деловой культуры компаний и типичные организационные проблемы.
There are no comments on this title.