Организационное поведение учебник и практикум для вузов Г. Р. Латфуллин [и др.] ; под редакцией Г. Р. Латфуллина, О. Н. Громовой, А. В. Райченко.
Material type:
TextSeries: Высшее образованиеPublication details: Москва Юрайт 2024Description: 291 сSubject(s): Управление персоналом | Менеджмент | Организационное поведение | Теория организации и организационное поведение | Теория менеджмента: организационное поведение | Организационное поведение государственных и муниципальных служащих | Управление организационным поведением | Лидерство и организационное поведение | Управление поведением в организации | Организационное поведение в проекте | Организационное поведение и лидерство | Организационное поведение и кадровый менеджмент | Изучение и моделирование организационного поведения | Современные концепции организации и организационного поведения | Организационное поведение и управление конфликтами | Модели организационного поведения | Организационное поведение и эффективность | Современные концепции организационного поведенияOther classification: 65.050.2я73 Online resources: Click here to access online | Click here to access online Summary: Учебник и практикум представляет собой версию классического изложения курса Организационное поведение в формате единой учебной дисциплины. Концепция построения учебника логически объединяет теоретические основы и прикладную постановку организационных отношений в социально-экономических формированиях. Последовательно и подробно рассматриваются связи, зависимости, принципы, составы, классификации, формы, процедуры и структуры организации. Благодаря обширному методическому комплексу, включающему вопросы для самоконтроля, разнообразные кейсы, тестовые задания, а также приложение со справочными материалами, обучающиеся смогут более эффективно освоить и закрепить знания по курсу.
URL: https://urait.ru/bcode/536900 (дата обращения: 02.05.2024).
Учебник и практикум представляет собой версию классического изложения курса Организационное поведение в формате единой учебной дисциплины. Концепция построения учебника логически объединяет теоретические основы и прикладную постановку организационных отношений в социально-экономических формированиях. Последовательно и подробно рассматриваются связи, зависимости, принципы, составы, классификации, формы, процедуры и структуры организации. Благодаря обширному методическому комплексу, включающему вопросы для самоконтроля, разнообразные кейсы, тестовые задания, а также приложение со справочными материалами, обучающиеся смогут более эффективно освоить и закрепить знания по курсу.
There are no comments on this title.