E-catalog        

В конкурентной борьбе побеждает тот у кого лучше команда. Зачастую функцию подбора персонала делегируют менеджерам по персоналу но такой подход чреват серьезными дорогостоящими ошибками. Светлана Иванова авторитетный HR-гуру написала книгу для тех руководителей и собственников бизнеса которые непосредственно проводят собеседования с кандидатами и принимают решения о приеме на работу. Книга дает простые и эффективные методики которые позволяют подбирать правильных людей - не абстракт но лучших а тех кто будет наиболее эффективным в условиях корпоративной культуры вашей компании и на конкретной позиции. Краткая и ясная форма изложения множество практических заданий многочисленные примеры - все это поможет за короткий срок научиться оценивать сотрудников выбирать среди них своих - тех кто подходит именно вам.